Personāla datu un darbinieku atalgojuma analītiķis/-e

• Tev ir vismaz 4 gadu pieredze darbā ar liela apjoma datu apstrādi un analīzi personāla vadības jomā;

• Tev pieredze darbā ar datu sagatavošanu atalgojuma pētījumiem;

• Tev ir padziļinātas zināšanas MS Excel, Power BI un laba izpratne par personāla vadības IT sistēmu darbības pamatprincipiem;

• Tev ir izpratne par datu un procesu digitalizāciju un Tu spēj sarežģītu informāciju pasniegt vienkāršā valodā;

• Tevi raksturo pozitīva attieksme, disciplīna un mērķtiecība, vēlme strādāt straujā biznesa vidē;

• Tu brīvi pārvaldi latviešu un angļu valodas, jo ikdienā uzturēsi komunikāciju ar kolēģiem Latvijā un Baltijā.

  
  
  

Mēs Tev uzticēsim

• Izveidot, uzturēt un analizēt dažādas HR datu atskaites;

• Izstrādāt metodes un taktikas datu apkopošanai, uzglabāšanai, pārskatu sagatavošanai un prezentēšanai;

• Vizualizēt datus, izstrādāt grafikus, pārskatus un prezentācijas.

• Darbu lieliskā komandā BTA birojā Sporta ielā 11, Rīgā.
  Darbs klātienē, darba dienās no 8:30 līdz 17:00. Pēc pārbaudes laika iespēja 2 dienas nedēļā strādāt attālināti;

• Atalgojumu no 2200 līdz 2700 euro bruto (atalgojums atkarīgs no kandidāta iepriekšējās darba pieredzes un atbilstības amata prasībām);

• Veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika (ar segumā iekļautu zobārstniecību un sportu), darbinieku atlaides apdrošināšanas produktiem;

• Apmaksātas mobilā telefona sarunas un bezlimita internetu, kā arī BTA sadarbības partneru īpašos piedāvājumus;

• Apmaksātu brīvdienu dzimšanas dienā un saīsinātu darba laiku vasarā.

Ieskaties BTAlatvija Instagram-publikācijās un iepazīsti mūsu komandu!

Savukārt, ja vēlies uzzināt vairāk par darbu BTA, ieskaties šeit.